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1001件~1010件(全12,125件中)

1 100 101 102 1,213
    • パート・アルバイト
      給与
      時給 1,500円
      交通
      JR播但線福崎駅より車で15分
      勤務時間
      8:30~17:15 7.5時間勤務(休憩75分) 週4~5日程度で相談可
      仕事内容
      兵庫県神崎郡福崎町にある特別養護老人ホームサルビア荘では、看護師を募集しています。

      *【主な業務内容】*
      ・バイタルチェック
      ・健康管理
      ・服薬・投薬管理 など

      *【施設の特色】*
      周囲はのどかな田園におおわれ、春にはひばりがさえずり、夏には草原のごとく緑がもえ、秋には金色の風が渡る、四季を豊かに感じることが出来る恵まれた環境にあります。

      当施設は、従来型多床室・ユニット型個室を有し、より充実した「個別支援」を目指し「利用者様と家族様にご理解・ご納得していただける施設運営」に取り組んでいます。

      *【利用者定員】*
      多床型(4人部屋、2人部屋) 100名
      ユニット型(1人部屋) 27名

      ※当施設に入所できるのは、原則として介護保険制度における要介護認定の結果、「要介護3以上」と認定された方が対象となります。

      *【施設の運営方針】*
      ≪自立支援≫ 利用者様と共に暮らし(生き方)を考え、個別性を重視する

      ≪人権尊重≫ 最後まで人として生きる(暮らし)ことを支援(プロデュース)する

      ≪自己研鑽≫ 常に向上心を持って専門性を高める
      兵庫県神崎郡福崎町にある特別養護老人ホームサルビア荘では、看護師を募集しています。

      *【主な業務内容】*
      ・バイタルチェック
      ・健康管理
      ・服薬・投薬管理 な……
    • パート・アルバイト
      給与
      時給 1,052円
      交通
      JR播但線福崎駅より車で15分
      勤務時間
      早出  7:30~16:15 日勤  8:30~17:15 日勤② 10:00~18:45 遅出  12:00~20:45 準夜勤 15:30~00:15 深夜勤 00:00~8:45 休憩75分 7.5時間勤務
      仕事内容
      兵庫県神崎郡福崎町にあるグループホームサルビアでは、介護職パートを募集しています。

      *【主な業務内容】*
      ・食事、入浴、排泄、移乗、移動介助などの直接介護
      ・ベッドメイキング、掃除、洗濯などの関節介護

      *【利用者定員】*
      18名(1ユニット9名×2ユニット)

      *【当施設について】*
      認知症高齢者共同介護施設として、

      平成17年に開設をさせていただきました。

      「認知」を有する高齢者であって、

      見守りや支援をさせていただくことで、

      ご自身の想いを可能な限り実現していただけ、

      「生活」の中で「出来ないこと」ではなく「出来ること」を大切に、

      お互いが「補い助け合える」疑似家族でありたいと運営をさせていただいております。

      私たちは、住み慣れた地域の中で「生かされる支援ではなく生きる支援であること」を目指します。
      兵庫県神崎郡福崎町にあるグループホームサルビアでは、介護職パートを募集しています。

      *【主な業務内容】*
      ・食事、入浴、排泄、移乗、移動介助などの直接介護
      ・……
    • パート・アルバイト
      給与
      時給 1,080円
      交通
      山陽電鉄本線 伊保駅から徒歩で5分
      勤務時間
      8:45~17:00(休憩60分)
      仕事内容
      *【施設の特徴】*

      *新人教育・職員研修が充実しています!*
      ・20年間にわたるリハビリ特化型デイサービスとしてのノウハウを生かした教育・研修プログラム
      ・雇用形態に関係なく全職員を対象とした新規採用者研修プログラムを作成することによる、入社後すぐに必要となる知識や技術の習得
      ・全職員対象の年間研修計画を作成し、毎月さまざまな研修(制度に係る研修、専門技術向上に関する研修など)の実施

      *社員を大切にしています!*
      ・キャリアパスの作成による未来を描ける現場作り
      ・年次有給休暇取得、産前・産後、育児、介護などの休暇の取得推進
      ・面談制度を構築し、業務の困りごと相談、キャリアアップ相談を行うと共に、客観的な指標による適切な人事考課を実施
      ・お子さんの病気や行事の時にも安心して働けるような法人内調整による子育て世代の活躍

      *お客様の自立支援を第一に考えています!*
      ・介護職、看護職、リハビリ職、事務職の多職種連携によるお客様の自立支援に向けた取り組み
      ・検討すべき事柄の全事業所での共有による全社共通の質の高いサービス

      *コンプライアンスの遵守に努め、働きやすい職場を目指しています!*
      ・安心して長く働ける職場を目指した労働関連法の遵守
      ・お客様とそのご家族への安定したサービスの提供を目指した介護保険、障害福祉関連法の順守

      *【主な業務内容】*
      ドレミリハビリテーションセンターにおける
      ・リハビリ介助(機械の設定や歩行介助等)
      ・入浴、排泄介助等

      *【利用者定員数】*
      25名

      *【運営方針】*
      お客者様本人の決定権の自立を理念とし、お客様本位のサ-ビス提供を行う。

      心身の特性をふまえて、その有する能力に応じ最大限自立した日常生活を営むことができるよう、必要な世話及び機能訓練を行う。

      *【コンサルタントからの一言】*
      新人教育・職員研修の充実、コンプライアンスの遵守、これらを重視されているのでスタッフが安心して働くことのできる環境があります!
      是非ご応募ください♪
      *【施設の特徴】*

      *新人教育・職員研修が充実しています!*
      ・20年間にわたるリハビリ特化型デイサービスとしてのノウハウを生かした教育・研修プログラム
      ・雇……
      介護職(デイサービス)
    • パート・アルバイト
      給与
      時給 1,080円
      交通
      山陽電鉄本線 伊保駅から徒歩で4分
      勤務時間
      8:45~17:00(休憩60分)
      仕事内容
      *【施設の特徴】*

      *新人教育・職員研修が充実しています!*
      ・20年間にわたるリハビリ特化型デイサービスとしてのノウハウを生かした教育・研修プログラム
      ・雇用形態に関係なく全職員を対象とした新規採用者研修プログラムを作成することによる、入社後すぐに必要となる知識や技術の習得
      ・全職員対象の年間研修計画を作成し、毎月さまざまな研修(制度に係る研修、専門技術向上に関する研修など)の実施

      *社員を大切にしています!*
      ・キャリアパスの作成による未来を描ける現場作り
      ・年次有給休暇取得、産前・産後、育児、介護などの休暇の取得推進
      ・面談制度を構築し、業務の困りごと相談、キャリアアップ相談を行うと共に、客観的な指標による適切な人事考課を実施
      ・お子さんの病気や行事の時にも安心して働けるような法人内調整による子育て世代の活躍

      *お客様の自立支援を第一に考えています!*
      ・介護職、看護職、リハビリ職、事務職の多職種連携によるお客様の自立支援に向けた取り組み
      ・検討すべき事柄の全事業所での共有による全社共通の質の高いサービス

      *コンプライアンスの遵守に努め、働きやすい職場を目指しています!*
      ・安心して長く働ける職場を目指した労働関連法の遵守
      ・お客様とそのご家族への安定したサービスの提供を目指した介護保険、障害福祉関連法の順守

      *【主な業務内容】*
      ドレミリハビリテーションセンターにおける
      ・リハビリ介助(機械の設定や歩行介助等)
      ・入浴、排泄介助等

      *【利用者定員数】*
      35名

      *【スタッフ構成】*
      生活相談員 2名
      看護職員 3名
      介護職員 11名
      機能訓練指導員 4名

      *【運営方針】*
      お客者様本人の決定権の自立を理念とし、お客様本位のサ-ビス提供を行う。

      心身の特性をふまえて、その有する能力に応じ最大限自立した日常生活を営むことができるよう、必要な世話及び機能訓練を行う。

      *【コンサルタントからの一言】*
      新人教育・職員研修の充実、コンプライアンスの遵守、これらを重視されているのでスタッフが安心して働くことのできる環境があります!
      是非ご応募ください♪
      *【施設の特徴】*

      *新人教育・職員研修が充実しています!*
      ・20年間にわたるリハビリ特化型デイサービスとしてのノウハウを生かした教育・研修プログラム
      ・雇……
      介護職(デイサービス)
    • パート・アルバイト
      給与
      時給 1,080円
      交通
      山陽電鉄本線 浜の宮駅から徒歩で23分
      勤務時間
      8:45~17:00(休憩60分)
      仕事内容
      *【施設の特徴】*

      *新人教育・職員研修が充実しています!*
      ・20年間にわたるリハビリ特化型デイサービスとしてのノウハウを生かした教育・研修プログラム
      ・雇用形態に関係なく全職員を対象とした新規採用者研修プログラムを作成することによる、入社後すぐに必要となる知識や技術の習得
      ・全職員対象の年間研修計画を作成し、毎月さまざまな研修(制度に係る研修、専門技術向上に関する研修など)の実施

      *社員を大切にしています!*
      ・キャリアパスの作成による未来を描ける現場作り
      ・年次有給休暇取得、産前・産後、育児、介護などの休暇の取得推進
      ・面談制度を構築し、業務の困りごと相談、キャリアアップ相談を行うと共に、客観的な指標による適切な人事考課を実施
      ・お子さんの病気や行事の時にも安心して働けるような法人内調整による子育て世代の活躍

      *お客様の自立支援を第一に考えています!*
      ・介護職、看護職、リハビリ職、事務職の多職種連携によるお客様の自立支援に向けた取り組み
      ・検討すべき事柄の全事業所での共有による全社共通の質の高いサービス

      *コンプライアンスの遵守に努め、働きやすい職場を目指しています!*
      ・安心して長く働ける職場を目指した労働関連法の遵守
      ・お客様とそのご家族への安定したサービスの提供を目指した介護保険、障害福祉関連法の順守

      *【主な業務内容】*
      ドレミリハビリテーションセンターにおける
      ・リハビリ介助(機械の設定や歩行介助等)
      ・入浴、排泄介助等

      *【利用者定員数】*
      25名

      *【スタッフ構成】*
      生活相談員 2名
      看護職員 5名
      介護職員 12名
      機能訓練指導員 4名

      *【運営方針】*
      お客者様本人の決定権の自立を理念とし、お客様本位のサ-ビス提供を行う。

      心身の特性をふまえて、その有する能力に応じ最大限自立した日常生活を営むことができるよう、必要な世話及び機能訓練を行う。

      *【コンサルタントからの一言】*
      新人教育・職員研修の充実、コンプライアンスの遵守、これらを重視されているのでスタッフが安心して働くことのできる環境があります!
      是非ご応募ください♪
      *【施設の特徴】*

      *新人教育・職員研修が充実しています!*
      ・20年間にわたるリハビリ特化型デイサービスとしてのノウハウを生かした教育・研修プログラム
      ・雇……
      介護職(デイサービス)
    • パート・アルバイト
      給与
      時給 1,080円
      交通
      JR神戸線(神戸~姫路) 東加古川駅から徒歩で5分
      勤務時間
      8:45~17:00(休憩60分)
      仕事内容
      *【施設の特徴】*

      *新人教育・職員研修が充実しています!*
      ・20年間にわたるリハビリ特化型デイサービスとしてのノウハウを生かした教育・研修プログラム
      ・雇用形態に関係なく全職員を対象とした新規採用者研修プログラムを作成することによる、入社後すぐに必要となる知識や技術の習得
      ・全職員対象の年間研修計画を作成し、毎月さまざまな研修(制度に係る研修、専門技術向上に関する研修など)の実施

      *社員を大切にしています!*
      ・キャリアパスの作成による未来を描ける現場作り
      ・年次有給休暇取得、産前・産後、育児、介護などの休暇の取得推進
      ・面談制度を構築し、業務の困りごと相談、キャリアアップ相談を行うと共に、客観的な指標による適切な人事考課を実施
      ・お子さんの病気や行事の時にも安心して働けるような法人内調整による子育て世代の活躍

      *お客様の自立支援を第一に考えています!*
      ・介護職、看護職、リハビリ職、事務職の多職種連携によるお客様の自立支援に向けた取り組み
      ・検討すべき事柄の全事業所での共有による全社共通の質の高いサービス

      *コンプライアンスの遵守に努め、働きやすい職場を目指しています!*
      ・安心して長く働ける職場を目指した労働関連法の遵守
      ・お客様とそのご家族への安定したサービスの提供を目指した介護保険、障害福祉関連法の順守

      *【主な業務内容】*
      ドレミリハビリテーションセンターにおける
      ・リハビリ介助(機械の設定や歩行介助等)
      ・入浴、排泄介助等

      *【利用者定員数】*
      35名

      *【スタッフ構成】*
      生活相談員 2名
      看護職員 4名
      介護職員 12名
      機能訓練指導員 5名

      *【運営方針】*
      お客者様本人の決定権の自立を理念とし、お客様本位のサ-ビス提供を行う。

      心身の特性をふまえて、その有する能力に応じ最大限自立した日常生活を営むことができるよう、必要な世話及び機能訓練を行う。

      *【コンサルタントからの一言】*
      新人教育・職員研修の充実、コンプライアンスの遵守、これらを重視されているのでスタッフが安心して働くことのできる環境があります!
      是非ご応募ください♪
      *【施設の特徴】*

      *新人教育・職員研修が充実しています!*
      ・20年間にわたるリハビリ特化型デイサービスとしてのノウハウを生かした教育・研修プログラム
      ・雇……
      介護職(デイサービス)
    • パート・アルバイト
      給与
      時給 1,080円
      交通
      JR加古川線厄神駅より徒歩30分
      勤務時間
      8:45~17:00(休憩60分)
      仕事内容
      *【施設の特徴】*

      *新人教育・職員研修が充実しています!*
      ・20年間にわたるリハビリ特化型デイサービスとしてのノウハウを生かした教育・研修プログラム
      ・雇用形態に関係なく全職員を対象とした新規採用者研修プログラムを作成することによる、入社後すぐに必要となる知識や技術の習得
      ・全職員対象の年間研修計画を作成し、毎月さまざまな研修(制度に係る研修、専門技術向上に関する研修など)の実施

      *社員を大切にしています!*
      ・キャリアパスの作成による未来を描ける現場作り
      ・年次有給休暇取得、産前・産後、育児、介護などの休暇の取得推進
      ・面談制度を構築し、業務の困りごと相談、キャリアアップ相談を行うと共に、客観的な指標による適切な人事考課を実施
      ・お子さんの病気や行事の時にも安心して働けるような法人内調整による子育て世代の活躍

      *お客様の自立支援を第一に考えています!*
      ・介護職、看護職、リハビリ職、事務職の多職種連携によるお客様の自立支援に向けた取り組み
      ・検討すべき事柄の全事業所での共有による全社共通の質の高いサービス

      *コンプライアンスの遵守に努め、働きやすい職場を目指しています!*
      ・安心して長く働ける職場を目指した労働関連法の遵守
      ・お客様とそのご家族への安定したサービスの提供を目指した介護保険、障害福祉関連法の順守

      *【主な業務内容】*
      ドレミリハビリテーションセンターにおける
      ・リハビリ介助(機械の設定や歩行介助等)
      ・入浴、排泄介助等

      *【利用者定員数】*
      35名

      *【スタッフ構成】*
      生活相談員 2名
      看護職員 3名
      介護職員 12名
      機能訓練指導員 3名
      その他の従業者 1名

      *【運営方針】*
      お客者様本人の決定権の自立を理念とし、お客様本位のサ-ビス提供を行う。

      心身の特性をふまえて、その有する能力に応じ最大限自立した日常生活を営むことができるよう、必要な世話及び機能訓練を行う。

      *【コンサルタントからの一言】*
      新人教育・職員研修の充実、コンプライアンスの遵守、これらを重視されているのでスタッフが安心して働くことのできる環境があります!
      是非ご応募ください♪
      *【施設の特徴】*

      *新人教育・職員研修が充実しています!*
      ・20年間にわたるリハビリ特化型デイサービスとしてのノウハウを生かした教育・研修プログラム
      ・雇……
      介護職(デイサービス)
    • パート・アルバイト
      給与
      時給 1,080円
      交通
      山陽電鉄本線 浜の宮駅から徒歩12分
      勤務時間
      8:45~17:00(休憩60分)
      仕事内容
      *【施設の特徴】*

      *新人教育・職員研修が充実しています!*
      ・20年間にわたるリハビリ特化型デイサービスとしてのノウハウを生かした教育・研修プログラム
      ・雇用形態に関係なく全職員を対象とした新規採用者研修プログラムを作成することによる、入社後すぐに必要となる知識や技術の習得
      ・全職員対象の年間研修計画を作成し、毎月さまざまな研修(制度に係る研修、専門技術向上に関する研修など)の実施

      *社員を大切にしています!*
      ・キャリアパスの作成による未来を描ける現場作り
      ・年次有給休暇取得、産前・産後、育児、介護などの休暇の取得推進
      ・面談制度を構築し、業務の困りごと相談、キャリアアップ相談を行うと共に、客観的な指標による適切な人事考課を実施
      ・お子さんの病気や行事の時にも安心して働けるような法人内調整による子育て世代の活躍

      *お客様の自立支援を第一に考えています!*
      ・介護職、看護職、リハビリ職、事務職の多職種連携によるお客様の自立支援に向けた取り組み
      ・検討すべき事柄の全事業所での共有による全社共通の質の高いサービス

      *コンプライアンスの遵守に努め、働きやすい職場を目指しています!*
      ・安心して長く働ける職場を目指した労働関連法の遵守
      ・お客様とそのご家族への安定したサービスの提供を目指した介護保険、障害福祉関連法の順守

      *【主な業務内容】*
      ドレミリハビリテーションセンターにおける
      ・リハビリ介助(機械の設定や歩行介助等)
      ・入浴、排泄介助等

      *【利用者定員数】*
      35人/日

      *【スタッフ構成】*
      *介護職員* 
      常勤(専従)1名 
      常勤(非専従)1名 
      非常勤(専従)8名

      *機能訓練指導員*
      常勤(専従)1名 
      非常勤(専従)7名 
      非常勤(非専従)1名

      *生活相談員* 
      常勤(専従)1名 
      常勤(非専従)1名 

      *看護職員*
      常勤(専従)1名 
      非常勤(専従)1名 
      非常勤(非専従)1名

      その他従業者
      非常勤(専従)3名

      *【運営方針】*
      お客者様本人の決定権の自立を理念とし、お客様本位のサ-ビス提供を行う。

      心身の特性をふまえて、その有する能力に応じ最大限自立した日常生活を営むことができるよう、必要な世話及び機能訓練を行う。

      *【コンサルタントからの一言】*
      新人教育・職員研修の充実、コンプライアンスの遵守、これらを重視されているのでスタッフが安心して働くことのできる環境があります!
      是非ご応募ください♪
      *【施設の特徴】*

      *新人教育・職員研修が充実しています!*
      ・20年間にわたるリハビリ特化型デイサービスとしてのノウハウを生かした教育・研修プログラム
      ・雇……
      介護職(デイサービス)
    • パート・アルバイト
      給与
      時給 1,300円
      交通
      JR人丸前駅から徒歩15分
      勤務時間
      ・7時00分~16時00分(休憩60分) ・9時00分~18時00分(休憩60分) ・16時45分~9時15分(休憩120分) 週4日~5日で相談可
      仕事内容
      兵庫県明石市にある住宅型有料老人ホームさんよう明石では、介護職パートを募集しています。

      「ここちよく穏やかに住まう」をコンセプトに入居者様とご家族様の笑顔が集う、あたたかなホームを目指しております。

      *主な業務内容*
      ・生活介助(洗濯、居室掃除など)
      ・身体介助(食事介助、入浴介助、おむつ、シーツ交換)
      ・レクリエーション など

      *【居室総数】*
      39室

      *【会社の特長】*
      当社の施設は「ここちよく穏やかに住まう」をコンセプトに入居者様とご家族様の笑顔が集う、あたたかなホ-ムを目指しております。

      *【さんよう明石の3つの特徴】*
      ①24時間介護スタッフ・看護師常駐連携医療サポートも万全!

      ②「食の彩り健康法」を取り入れたお食事

      ③日々の「ここちよさ」を追求したこだわりの空間
      兵庫県明石市にある住宅型有料老人ホームさんよう明石では、介護職パートを募集しています。

      「ここちよく穏やかに住まう」をコンセプトに入居者様とご家族様の笑顔が集……
    • パート・アルバイト
      給与
      時給 1,082円
      交通
      神姫バス野里児童公園前徒歩2分
      勤務時間
      ①8:00~17:00 ②9:00~16:30(送迎業務なし) 休憩60分 週4~5日程度で相談可
      仕事内容
      兵庫県姫路市にあるデイハウスあいえるでは、介護スタッフを募集しています。

      日曜日、年始がお休みの地域密着型通所介護事業所で定員10名のデイサービスです。

      *【主な業務内容】*
      ・身体介助
      ・送迎業務 など

      *【当施設について】*
      定員10名の地域密着型デイサービスです。

      アットホームな雰囲気を大切にし、お客様に「ここに来たらほっとする」と言って頂けることが特徴です。

      お客様には夕食の「持ち帰り弁当」が好評です。

      *【運営方針】*
      事業所は、要支援・要介護状態と認定された利用者に対し、介護保険法令の趣旨に従って、

      利用者がその有する能力に応ずる自立した日常生活を営むことが出来るようにするとともに、

      利用者の居宅における段階的な生活の活性化を目指した通所介護サービスを提供し、

      地域及び居宅においてより多様化する福祉ニーズを、特に利用者の社会的、精神的側面方正確に把握し、

      個別の介護計画、プラン作成、個別援助を主とした利用者の自立支援を最大の目的とする。
      兵庫県姫路市にあるデイハウスあいえるでは、介護スタッフを募集しています。

      日曜日、年始がお休みの地域密着型通所介護事業所で定員10名のデイサービスです。

      *……
      介護職(デイサービス)
1001件~1010件(全12,125件中)
1 100 101 102 1,213

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特別養護老人ホームの介護職|特別養護老人ホームあさなぎ
勤務地
姫路市白浜町乙836
給与
月給 190,800円~316,200円
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正社員
特別養護老人ホームの介護職|特別養護老人ホームあおやま
勤務地
姫路市青山西5丁目8-48
給与
月給 194,400円~291,267円
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パート・アルバイト
特別養護老人ホームの介護職|特別養護老人ホームあおやま
勤務地
姫路市青山西5丁目8-48
給与
時給 1,110円
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正社員
特別養護老人ホームの介護職|特別養護老人ホーム栗栖の荘
勤務地
たつの市新宮町平野778-5
給与
月給 205,500円
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正社員
特別養護老人ホームの介護職|特別養護老人ホーム山彦ホーム
勤務地
姫路市花田町加納原田155番地
給与
月給 200,000円~300,000円
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