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【兵庫県姫路市広畑区富士町１２番２０】耐熱ボード加工オペレーター（広畑区富士町）-(正社員)
募集要項
| 雇用形態 |
正社員 採用人数
1人
募集理由 欠員補充 |
|---|---|
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 206,000円〜240,000円※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 206,000円〜240,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 月給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 4.10ヶ月分（前年度実績） |
| 職種 | 耐熱ボード加工オペレーター（広畑区富士町） |
| 仕事内容 | ■主な業務 当社プロダクトセンターでは、中型工業炉の組立に伴う保温・断熱 加工や耐熱ボードの加工を行います。工業炉は鉄やアルミ、新素材 などを加熱・処理するための設備です。主な作業は、丸ノコによる ボード切断、インパクトドライバーでの組立、ルーターによる切削 、ボール盤での穴あけ、炉殻への耐火ボードや金物への断熱材（ブ ランケット）取付など。熱を扱う設備の安全性と性能を支える重要 な工程です。 ■充実のサポート体制 未経験の方も安心。先輩社員が丁寧に指導し、資格（フォークリフ ト・玉掛け・クレーン等）は会社が取得支援。安定した環境で専門 技術を磨けます。 変更範囲：会社の定める業務 |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 |
就業時間１ 7時30分〜16時00分 時間外
あり
月平均時間外労働時間 20時間 ３６協定における特別条項 あり |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
※３６協定における特別条項について
一般的な設備・機械の大規模修繕、安全・品質・生産トラブルへの 対応、突発的な受注業務増大による納期逼迫のため、月１００時間 未満かつ２～６ヶ月までを平均し８０時間を超過しない。 ■休暇制度 ・特別有給休暇、慶弔休暇、福祉休暇、看護介護休暇、育児休暇制 度あり ■年収例 ・４５０万円（２６歳、入社７年目）、・７００万円（４５歳、入 社２６年目） ■充実の福利厚生 ・カフェテリア制度 毎年４月に５万ポイント付与。旅行、レジャ ー、自己啓発など多彩なメニューから自由に選択可能 ・家賃補助制度あり（社内規程による） 【オンライン自主応募可】 （オンライン自主応募の場合、紹介状は不要です） 【ＰＲシート記載有り：事業所からのメッセージ】 受動喫煙対策
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| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 事業所名 | 株式会社 広築 |
|---|---|
| 所在地（住所） | 兵庫県姫路市広畑区富士町１２番２０ |
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