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【兵庫県姫路市広畑区正門通4丁目2-1
広畑センチュリー病院/広畑指定居宅介護支援事業所杏の里・通所
リハビリ杏の里3・4】ケアマネージャー-(正社員)
募集要項
雇用形態 |
正社員 採用人数
1人
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給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 240,000円〜260,000円※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 205,000円〜220,000円 定額的に支払われる手当(b) その他手当 35,000円〜40,000円 固定残業代(c) なし 賃金形態等 月給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 3.00ヶ月分(前年度実績) |
職種 | ケアマネージャー |
仕事内容 | ◆ケアプランの作成業務 ◆ケアマネジネント業務 病棟、医師、セラピスト、MSWとの関係も強く、ケアマネージャ ーとしてのスキルを未経験から学べます。 ※更新研修は更新時特別有給制度あり *24時間病児対応型託児所あり *医療法人なので医療機関との連携もとりやすいです。 *未経験者の方も大歓迎です。 *有給休暇取得率100%(今年度)目指します。 変更範囲:変更なし |
求める人材 |
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勤務時間 |
就業時間1 9時00分〜18時00分 時間外
なし
36協定における特別条項 なし |
待遇 |
求人条件にかかる特記事項
*ケアマネージャー取得前の方も入職可能!ケアマネージャーの仕
事を補助しながら学んでいただき、ケアマネージャー資格取得時に は、10万円のお祝い金と契約支度金をお渡しします。 *資格更新研修については更新費用、更新特別有給制度有 *マイカー通勤の場合、駐車場は有料となります。 *休日振替による学校行事参加可 *有給休暇取得率100%(今年度)目指します。※連続で取得可 *託児所有 *応募にはハローワークの紹介状が必要となります。 ハローワークを通じて応募してください。 『求人票は雇用契約書ではありません。採用時には書面等により 労働条件の明示を受けてください』 受動喫煙対策
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休日・休暇 |
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所在地・アクセス
事業所名 | 医療法人社団 石橋内科 広畑センチュリー病院 |
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所在地(住所) | 兵庫県姫路市広畑区正門通4丁目2-1 広畑センチュリー病院/広畑指定居宅介護支援事業所杏の里・通所 リハビリ杏の里3・4 |
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