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【兵庫県姫路市】人事・労務・経理（土日祝休み／就業時間・日数応相談）-(正社員)
募集要項
| 雇用形態 |
正社員 採用人数
1人
募集理由 増員 |
|---|---|
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 210,831円〜226,600円※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 181,536円〜190,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ） あり 29,295円〜36,600円 固定残業代に関する特記事項 固定残業手当は時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支 給。固定残業時間２１時間から２５時間を超える時間外労働分は追 加で支給します。 賃金形態等 月給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 200,000円〜400,000円（前年度実績） |
| 職種 | 人事・労務・経理（土日祝休み／就業時間・日数応相談） |
| 仕事内容 | 人事労務・総務・経理のお仕事をお任せします。 ＫＡＮＫＹＯグループの経営管理部門です。 【主な業務】 ・人事・労務 ・経理；帳簿入力・経費精算・売掛金管理・資材管理等 ・総務・社員管理・庶務全般 【仕事と子育てが両立しやすい求人】 ＊変更範囲：変更なし |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 |
就業時間１ 8時00分〜17時00分 時間外
なし
３６協定における特別条項 あり |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
＊年次有給休暇・休憩・各種保険は法定通りです
◆１ヶ月程度研修がありますので安心してご応募ください！ ＊学校行事等考慮あります。 『求人票は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面等に より労働条件の明示を受けてください。』 受動喫煙対策
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| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 事業所名 | |
|---|---|
| 所在地（住所） | 兵庫県姫路市 |
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