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【兵庫県姫路市飾磨区妻鹿１３６７－２】訪問看護師（管理者）-(正社員)
募集要項
| 雇用形態 |
正社員 採用人数
1人
募集理由 欠員補充 |
|---|---|
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 431,000円〜500,000円※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 420,000円〜470,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） 離島手当 1,000円〜10,000円 役職手当 10,000円〜20,000円 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 月給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与（前年度実績）の有無 なし |
| 職種 | 訪問看護師（管理者） |
| 仕事内容 | 住み慣れた自宅や高齢者住宅などへの訪問看護師業務です。 ＊利用者様に安心感を持っていただけるようホスピタリティを明確 に持てる人材を育てる工夫をしていますので安心して働けます。 訪問看護ステーションでの管理者経験者を募集します。 ＊緊急時対応加算２４時間オンコール対応をしていませんので、完 全に日中のみの勤務となります。 ＊仕事と子育てあるいは学業などの両立を支援・応援します。 ＊子育て世代、介護を行う方など幅広い世代での経験者を募集しま す。お問い合わせのお電話お待ちします。 変更範囲：変更なし |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 |
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 9時00分〜18時00分 又は 8時00分〜19時00分の時間の間の8時間程度 時間外
なし
３６協定における特別条項 なし |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
子育て世代のママパパを応援します。細かなニーズにも対応してい
ます。 女性看護職員はすべて子育て中。 職場では 看護師、理学療法士、介護福祉士がお互いを尊重して業 務を行っていますので、それぞれの分野の専門性や利点を存分に発 揮しています。 時短勤務者（常勤待遇）もおられます。 一人一台 タブレットを持っていただくので記録や書類作成が柔軟 かつ効率的に行えます。 福利厚生サービスも充実しています。働く方の安心のため業務災害 補償の保険に加入しています。病気は２４時間、持病も対象です。 怪我は労務災害に上乗せして補償がでます。また健康サポートサー ビスもあり、ティーペック（株）社のサービスが２４時間無料で受 けられます。掛け金はすべて会社負担ですので、高齢になっても安 心して働くことができます。 まずはお気軽にお尋ねください。 ◆求人票は雇用契約書ではありません。 採用時には書面等により労働条件の明示を受けてください。 受動喫煙対策
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| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 事業所名 | るり総合ケアステーション 合同会社ときわぎ |
|---|---|
| 所在地（住所） | 兵庫県姫路市飾磨区妻鹿１３６７－２ |
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