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【兵庫県姫路市坊主町５３－２】管理者 兼 児童発達支援管理責任者-(正社員)
募集要項
| 雇用形態 |
正社員 採用人数
1人
募集理由 新規事業所設立 |
|---|---|
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 245,000円〜420,000円※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 230,000円〜350,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） 役職手当 10,000円〜50,000円 資格手当 5,000円〜20,000円 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 月給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.30ヶ月分（前年度実績） |
| 職種 | 管理者 兼 児童発達支援管理責任者 |
| 仕事内容 | 児童発達支援・放課後等デイサービスでの管理者 兼 児童発達支 援管理責任者業務。 発達障害などの子どもたちへの療育を行い、個性を伸ばしたり、生 活の中での困りごとへのケアや訓練を行います。 午前（９：３０から１２：３０）は未就学児への対応 午後（１４：００から１７：００）は小学生への対応 を行います。 管理者として施設運営を行っていただく業務と 児童発達支援管理責任者として、個別支援計画の作成などの業務を 行っていただきます。 変更範囲：変更なし |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 |
就業時間１ 9時00分〜18時00分 時間外
あり
月平均時間外労働時間 10時間 ３６協定における特別条項 なし |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
※オンライン自主応募可。
オンライン自主応募の場合、ハローワーク紹介状は不要です。 ※求人票は雇用契約書ではありません。 採用時には必ず書面等により労働条件の明示を受けてください。 【ＰＲシート記載有り：事業所からのメッセージ】 受動喫煙対策
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| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 事業所名 | 一般社団法人さくらひがし木もれ日のぬくもり |
|---|---|
| 所在地（住所） | 兵庫県姫路市坊主町５３－２ |
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