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【兵庫県姫路市】正社員:土木・建築作業員-(正社員)
募集要項
雇用形態 正社員
採用人数
2人
募集理由
増員
給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
301,298円〜709,130円※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
257,000円〜552,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
あり
44,298円〜157,130円
固定残業代に関する特記事項
固定残業手当は月23~38時間支給する(職種によって異なる)
時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支
給し、上記時間を超える時間外労働分は法定通り追加で支給

賃金形態等
月給
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
〜500,000円(前年度実績)
職種 正社員:土木・建築作業員
仕事内容 土木施工管理、建築施工管理をお任せします。
*無資格・未経験の方でも丁寧に指導しますので、安心して
ご応募ください。

■土木課ー道路、河川、宅地造成、太陽光発電所など
■建築課ーオフィスビル、病院、工場、ショッピングセンター、
マンション、一般住宅など
【具体的には…】
・安全・品質・工程・原価等の管理、お客様・協力会社との折衝等


*変更範囲:変更なし
求める人材
  • 学歴:不問
  • 経験等:必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 ・土木・建築現場での実務経験 ★社会人経験10年以上の方歓迎
  • 免許・資格:免許・資格名 普通自動車運転免許 必須(AT限定可)
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1年単位
就業時間1
8時00分〜17時00分
時間外
あり
月平均時間外労働時間
20時間
36協定における特別条項
なし
待遇
  • 通勤手当:実費支給(上限なし)
  • 加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
  • 定年制:あり
  • 再雇用:なし
  • 利用可能な託児所:なし
求人条件にかかる特記事項
\このような方をお待ちしています!/
・真面目に業務に取り組める方
・コミュニケーションを大切にできる方
・フットワーク軽く、変化することを楽しめる方
・前向きに取り組める方

☆第二新卒歓迎


【PRシート記載有り:事業所からのメッセージ】

受動喫煙対策
  • あり(屋内禁煙)
休日・休暇
  • 休日:日曜日,祝日,その他
  • 週休二日:その他
  • 年間休日数:98日
  • 育児休業:あり
所在地・アクセス
事業所名
所在地(住所) 兵庫県姫路市

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