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【兵庫県姫路市】電気設計（男女とも応募歓迎します）-(正社員)
募集要項
| 雇用形態 |
正社員 採用人数
2人
募集理由 増員 |
|---|---|
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 200,000円〜350,000円※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 200,000円〜350,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 月給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分（前年度実績） |
| 職種 | 電気設計（男女とも応募歓迎します） |
| 仕事内容 | ◆配電盤・分電盤の電気設計 得意先の受注商品の分電盤、配電盤の電気設計の業務になります ＊仕事についてはベテランが丁寧に指導いたします。 ＊男性・女性とも応募可能です。 ＊経験有れば６０歳以上の方も応募可能です（パート／応相談） ＊学校行事等に配慮いたします。 【変更範囲：変更なし】 |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 |
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １年単位 就業時間１ 8時00分〜17時00分 時間外
あり
月平均時間外労働時間 10時間 ３６協定における特別条項 なし |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
◆昇給、賞与は、業績と本人の能力により変動があります。
＊マイカー通勤可：無料駐車場あり ＊経験者で６０歳以上の方も可能で、パート勤務時間等 相談に応じます。 ＊未経験者には現場で２～３ヶ月研修があります。 ＊工場はエアコン完備にて快適な作業環境です。 ＊ハローワークを通して応募してください。 『求人票は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面等に より労働条件の明示を受けてください。』 受動喫煙対策
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| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 事業所名 | |
|---|---|
| 所在地（住所） | 兵庫県姫路市 |
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