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【兵庫県姫路市広畑区正門通４丁目２－１
広畑センチュリー病院／広畑指定居宅介護支援事業所杏の里・通所
リハビリ杏の里３・４】ケアマネージャー-(正社員)
募集要項
| 雇用形態 |
正社員 採用人数
1人
募集理由 増員 |
|---|---|
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 240,000円〜300,000円※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 205,000円〜220,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） その他手当 35,000円〜80,000円 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 月給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年3回 賞与金額 計 3.00ヶ月分（前年度実績） |
| 職種 | ケアマネージャー |
| 仕事内容 | ◆ケアプランの作成業務 ◆ケアマネジネント業務 病棟、医師、セラピスト、ＭＳＷとの関係も強く、ケアマネージャ ーとしてのスキルを未経験から学べます。 ※更新研修は更新時特別有給制度あり ＊２４時間病児対応型託児所あり ＊医療法人なので医療機関との連携もとりやすいです。 ＊未経験者の方も大歓迎です。 ＊有給休暇取得率１００％（今年度）目指します。 変更範囲：変更なし |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 |
就業時間１ 9時00分〜18時00分 時間外
なし
３６協定における特別条項 なし |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
＊ケアマネージャー取得前の方も入職可能！ケアマネージャーの仕
事を補助しながら業務を学んでいただきます。 ＊資格更新研修については更新費用、更新特別有給制度有 ＊休日振替による学校行事参加可 ＊有給休暇取得率１００％目指します。※連続で取得可 ＊託児所有 ＊応募にはハローワークの紹介状が必要となります。 ハローワークを通じて応募してください。 『求人票は雇用契約書ではありません。採用時には書面等により 労働条件の明示を受けてください』 受動喫煙対策
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| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 事業所名 | 医療法人社団 石橋内科 広畑センチュリー病院 |
|---|---|
| 所在地（住所） | 兵庫県姫路市広畑区正門通４丁目２－１ 広畑センチュリー病院／広畑指定居宅介護支援事業所杏の里・通所 リハビリ杏の里３・４ |
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