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【兵庫県姫路市木場１４２９番地１２７
小規模多機能ホームいやさか／グループホームいやさか】介護職員（小規模多機能／グループホーム）-(パート労働者
正社員登用の有無
あり)
募集要項
| 雇用形態 |
パート労働者 正社員登用の有無 あり 採用人数
3人
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|---|---|
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 1,247円〜1,297円※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,052円〜1,102円 定額的に支払われる手当（ｂ） 処遇改善手当 195円〜195円 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 時給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 3.00ヶ月分（前年度実績） |
| 職種 | 介護職員（小規模多機能／グループホーム） |
| 仕事内容 | ・小規模多機能ホーム 施設内外での介護業務 ・グループホーム 施設内での入浴、排泄、食事、レクリエーション等 ＊就業時間（１）（２）（３）で選択可。または 就業時間（１）（２）（３）全てでも可。 ＊週の勤務日数については２～５日程度で相談に応じます。 ＊高齢者（おおむね６０歳以上）応募可 変更範囲：変更なし 「介護」 |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 |
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 8時30分〜12時30分 就業時間２ 13時30分〜17時30分 就業時間３ 22時00分〜8時00分 又は 7時00分〜22時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項 （３）休憩１２０分 （３）の勤務は１８歳以上に限ります。（深夜勤務） 就業時間はご希望ございましたら相談ください。上記以外の就業時 間も前向きに検討させていただきます。 時間外
なし
３６協定における特別条項 なし |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
【オンライン自主応募可】（オンライン応募の場合、紹介状不要）
・就業時間・日数により加入保険は異なります。 ・資格取得時の補助金制度とキャリア形成を意識付ける研修を実施 ・有給休暇消化率８５％（半日取得も可能） ・利用者の動きを移動移乗福祉用具で支援するムーブエイドケアを 実践し、介護職員は活用しやすい環境 ・夜勤が８時間勤務（手当３，０００～５，０００円）仕事とプラ イベートのバランス◎ ・２０代～７０代まで幅広い層のスタッフが活躍中 ６０歳以上応 募可（条件同じ） ・独自ツール（業務分担表）を活用。時間に追われない仕事を実現 ・定期の統括との面談にて希望を提言できる（サーバント・リーダ ーシップ） ・姫路市シニア活躍認定事業所 令和４年１０月認定 ・全国健康保険協会「わが社の健康宣言」 令和２年１０月認定 ・兵庫県地域サポート施設 平成３０年１０月認定 ・衛生用品（マスク、消毒液等）支給 『求人票は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面等に より労働条件の明示を受けてください。』 受動喫煙対策
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| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 事業所名 | 社会福祉法人 播陽灘 |
|---|---|
| 所在地（住所） | 兵庫県姫路市木場１４２９番地１２７ 小規模多機能ホームいやさか／グループホームいやさか |
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