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【兵庫県姫路市書写28番地】【パート】杣緑/生活相談員-(パート労働者
正社員登用の有無
あり)
募集要項
雇用形態 |
パート労働者 正社員登用の有無 あり 採用人数
2人
募集理由 増員 |
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給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 1,150円〜1,150円※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,150円〜1,150円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし 賃金形態等 時給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年1回 賞与金額 2,000円〜100,000円(前年度実績) |
職種 | 【パート】杣緑/生活相談員 |
仕事内容 | 勤務日数相談可! 心を癒す緑と温泉のリゾート型デイサービス杣緑(そまみどり)で のお仕事です! <具体的には> ・相談業務:ご利用者様やご家族のニーズを聞き取り状態や状況を 把握 ・契約業務:ご利用者様の受け入れに際する契約手続きと契約履行 の管理 ・連携業務:ケアマネジャー、地域活動、行政機関との連携 ・介護業務:お客様の状態に合わせて介護業務 など その他、積極的に施設の調整役として活躍していただきます。 『育児と両立支援』【変更範囲:変更なし】 |
求める人材 |
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勤務時間 |
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1ヶ月単位 就業時間1 8時15分〜17時15分 就業時間2 9時30分〜18時30分 就業時間3 11時30分〜20時30分 又は 8時15分〜20時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項 時間、日数相談可。週3日以上、4時間~と幅広く、柔軟に働き方 をご検討頂けます。 勤務時間により休憩時間は異なります。 時間外
なし
36協定における特別条項 なし |
待遇 |
求人条件にかかる特記事項
<就労条件により各種保険に加入します>
1.育児支援制度について「育児と両立支援」 *面接時にお子様も一緒にお越しいただけます。 託児ルーム:1,400円/1日(給食費含む)27,000円/ 月(上限)(尼崎・猪名川エリア) *法人独自の育児支援制度あり。お子さまの人数により手当支給。 *産休・育休取得、育休明けも復職率100%(2023年度) 2.福利厚生について *初任者研修受講料の半額までを補助(上限20,000円) *職員食補助あり(1食400円) *あかね農園野菜の社販あり *制服貸与(黒のズボン、館内用のシューズをご用意ください) 3.社内研修制度等について *ケアマイスター制度(介護スキル認定制度)で知識・技術の向上 各グレードに応じた資格手当あり。介福・ケアマネ試験対策にも有 効*実務者研修も社内で実施実績あり。(安価な受講料) 4.その他労働条件 *労働保険・社会保険は法定通り加入 交通費*上限20,000円(就業日数により上限金額に変動有) 年次有給休暇:法定通り(就業日数により異なります) 受動喫煙対策
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休日・休暇 |
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所在地・アクセス
事業所名 | 社会福祉法人 あかね デイサービスセンター 杣緑 |
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所在地(住所) | 兵庫県姫路市書写28番地 |
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